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世界妇女峰会

在华沙召开的世界妇女峰会,德国女性也争取参与更多。

07.06.2016
© picture alliance/blickwinkel/McPHOTO - Weltfrauengipfel

“女性--在数字时代塑造包容经济”,这是本届华沙世界妇女峰会的中心议题。来自70多个国家1000多名成功女性在2016年6月9日至11日聚会,旨在推进女性在世界经济中的参与、联结有承受力的网络、交流具有创造性的战略。政治学博士Alexandra Borchardt(亚历山德拉·波夏特)是她们中的一员,目前也是《南德意志报》负责人。她对德国女性可能错过社会的数字化变迁以及她们不参与其中表示担忧。“女性一直希望占一半的天空现在又被重新分配”,她说。尽管德国有数学-理工科专业的各项促进措施以及大中学校的努力,德国信息学专业的女大学生、信息技术行业的女性受训人员所占比例依然大大低于男性。在世界妇女峰会上,Alexandra Borchardt将以数字化世界中媒体的未来为题发言。就在2015年10月,她发表了一篇檄文:《独裁和无政府之间游走的互联网:数字世界民主化十论》。

从教育到薪酬

Katrin Adt(卡琳·阿特)作为外交官的女儿在八个国家度过了童年。如今这位法律专业出身的女性在戴姆勒集团负责未来经理人精英的选拔与培训。戴姆勒集团在全球的领导层面仅有14%是女性。公司有个明确的目标:到2020年这一比例至少要达到20%。在华沙,Adt发言的题目是“与技术一起增长的银发经济”。与她同往的还有Ursula Schwarzenbart(乌苏拉·施瓦岑巴特),她也供职戴姆勒集团,将就男女不平等薪酬的内容发言,题为“性别的薪酬鸿沟”。Sandra Gott-Karlbauer(桑德拉·戈特-卡尔鲍尔)作为西门子集团城市交通业务首席执行官(CEO)负责全球地铁、城市有轨电车、旅行列车、电动公交车以及无人车辆的生产与销售。她在华沙将告诉大家,如何让更多女性从事技术方面的职业。

世界妇女峰会的愿望主要有:展示女性在数字经济中有哪些可能性,保障未来女性企业家进入市场的通道、加快女性在经济管理层职位的上升速度、为男性和女性建立家庭友好型工作文化、为经济塑造一个保护现有有限资源的可持续发展的未来。

201669 - 11日,世界妇女峰会在华沙举行

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