L’Allemagne attire du personnel qualifié international

L’Allemagne est dans le monde entier la seconde destination préférée des professionnels. Une étude révèle des résultats surprenants.

Les emplois en Allemagne sont attractifs pour les jeunes talents.
Les emplois en Allemagne sont attractifs pour les jeunes talents. dpa

Au classement mondial du marché du travail, l’Allemagne se place au second rang, derrière les Etats-Unis mais devant le Canada. Pour le personnel qualifié d’Europe et d’Asie centrale, elle est même au premier rang. Tel est le résultat de l’étude « Decoding Global Talent 2018 ». Le site d’offres d’emploi Stepstone, le Boston Consulting Group (BCG) et The Network ont interrogé 366 000 salariés dans 197 pays. Lors de l’étude précédente de 2014, l’Allemagne occupait encore la quatrième place.     

L’Allemagne offre de bonnes opportunités pour les ingénieurs

Le marché du travail allemand est particulièrement attractif pour les jeunes de moins de 30 ans, pour les experts du numérique et pour les diplômés ayant un Master et un doctorat. De nombreux secteurs manquent de personnel qualifié. Les candidats internationaux ont de bonnes opportunités dans les métiers techniques.

L’Allemagne devient un véritable aimant pour les talents internationaux 

Rainer Strack, expert en ressources humaines auprès du Boston Consulting Group

Le Brexit a une influence sur le marché du travail international

Le Brexit se fait sentir : des professionnels d’Espagne, du Danemark, de Pologne et de Roumanie pour qui le marché de l’emploi britannique était auparavant très attractif, s’orientent davantage vers l’Allemagne. Cette tendance vaut aussi pour les professionnels de Chine et d’Indonésie.

Le Centre de start-up de Berlin attire des chercheurs d’emploi

Dans le classement des villes les plus appréciées, Berlin est passée de la sixième à la troisième place. Seules Londres et New York attirent davantage. Au premier abord, il est surprenant que Berlin attire autant de chercheurs d’emploi car aucune des plus grandes entreprises allemandes n’y a son siège social. Par contre, on y trouve un milieu de start-ups florissant, de caractère international.

Dans quels pays les Allemands souhaitent-ils travailler?

L’étude montre aussi que de plus en plus de jeunes Allemands très qualifiés sont prêts à aller dans un autre pays pour y travailler. Les Etats-Unis, la Suisse et la Grande-Bretagne sont des destinations particulièrement appréciées.

 Cinq étapes pour un emploi en Allemagne : Portail Make-it-in-Germany

© www.deutschland.de