«У цифрового рынка 
труда есть будущее»

Геше Йоост, интернет-посол Федерального правительства, рассказывает о своих задачах, целях и достигнутых успехах.

Mareen Fischinger/DeutscheTelekom AG - Gesche Joost

Госпожа Йоост, Вас назначили интернет-послом ЕС. В чем заключается Ваша задача?

Каждая страна-член ЕС представлена в Брюсселе своим «Digital Champion». Интернет-послы 
должны осуществлять координацию между европейской цифровой повесткой дня и процессами 
в государствах-членах. Мы встречаемся примерно три раза в год и обсуждаем конкретные проекты цифровой повестки дня. Самый последний из 
них – Grand Coalition for Digital Jobs. Речь идет о будущем цифрового рынка труда. Эта тема 
крайне важна для Европы, она связана с проблемой профилактики безработицы среди молодежи в Южной Европе. Цифровой рынок труда от­крывает настоящие перспективы. Мы планируем собрать разные идеи, которые высказывают 
государства-члены, будем улучшать рамочные 
условия и программы по профобучению в 
сфере digital jobs.

Дискуссии о Big Data, умный анализ больших объемов данных – все это вызывает скепсис у многих людей в Германии. Как Вы отвечаете на их вопросы?

Перед нами типичный случай дискуссии, спрово­цированной страхом, ощущением угрозы, которая якобы исходит от Big Data. Конечно, важно опре­делить границы использования данных, гарантировать гражданам право на прозрачность их данных, обеспечить опцию по приостановлению использования данных. С другой стороны, энергетический поворот без анализа Big Data осуществить невозможно. Многие инновационные сервисы используют анонимизированные данные и облегчают нам повседневную жизнь. Пример – система навигации, которая говорит нам, как объехать ближайшую пробку. То есть надо не огульно осуждать использование данных, а установить четкую границу 
для защиты личных данных.

Big Data – это синоним большого потенциала. Что еще предстоит сделать для осуществления цифровой революции?

Германия и Европа нуждаются в политике данных, которая разграничивала бы разные классы данных – например, Big Data, личные данные и открытые 
данные (Open Data). Мы должны определить этические границы использования Big Data и одновременно выяснить, как можно регулировать использование персональных данных, как предоставить пользователю в сети полномочия самостоятельно решать, какие данные можно использовать, а какие нет. Data Literacy, компетенции в использовании данных – вот важная концепция, и ее следует развивать.

Вместе с другими интернет-послами из европейских стран Вы обмениваетесь мнениями относительно успешных концепций дигитализации – какие идеи произвели на Вас самое сильное впечатление?

В 2013 г. стартовала «Code Week», во многих школах и общественных учреждениях мы проводили курсы программирования. В них приняли участие почти все страны ЕС. В 2014 г. Германия принимала участие впервые, предложив более 70 программ для детей и подростков. Это важная тема. Я считаю, что программированию нужно учить 
уже в начальной школе. Второй пример: в других странах, например, в Скандинавии, высшее профессиональное образование быстрее реагирует на прогресс в сфере технологий. Программы обучения должны развиваться, чтобы давать студентам необходимые компетенции. Пока Германия 
отстает в плане интернет-образования. Здесь нам нужно смелее определиться со своей позицией 
и не бояться использовать новые возможности, 
которые дает интернет.

Интервью: Клара Гёртц

Проф., д-р Геше Йоост

преподает дизайн в Берлинском уни­верситете искусств. В марте 2014 г. федеральный министр экономики и 
энергетики Зигмар Габриэль назначил Геше Йоост «Digital Champion» Германии в рамках одноименной инициативы 
Европейской Комиссии. Одна из целей ее деятельности – инклюзивное циф­ровое общество, которое, по ее словам, не является привилегией «только тех­нической элиты», а открывает доступ в интернет всем людям.