مديراتٌ رائداتٌ في الاقتصاد الألماني
ثلاث سيدات ناجحات في مراكز قيادية في شركات عالمية: تعرّف على بيتينا أورلوب وبيلين غاريخو وميلاني كرايس.
بيتينا أورلوب، مديرة مالية في كومرتس بانك
طيلة عشر سنوات، كان كوميرتس بانك (البنك التجاري) يعتبر البنك المتعثر بين البنوك الألمانية الكبيرة. منذ 2016، دخلت بيتينا أورلوب عضوية مجلس إدارة ثاني أكبر بنكٍ خاص في ألمانيا، ومنذ 2020 أصبحت مسؤولة عن التمويل، بصفتها المديرة المالية في البنك. منذ ذلك الوقت، بدأ كوميرتس بانك رحلة الصعود. ففي حزيران/يونيو 2021، تمّ اختيارها لمنصب نائب رئيس مجلس الإدارة. لا يكاد يوجد اعترافٌ وتقديرٌ أكبر من هذا. منذ عملها في شركة الاستشارات المعروفة ماكينزي، كان تحسين شروط العمل للمرأة من الموضوعات المهمة بالنسبة لها شخصياً. «قمنا بتبني نماذج مؤسسية للعمل بدوام جزئي، والعودة إلى العمل بعد إجازة الولادة والأمومة»، تقول السيدة الأم لطفلين، خلال إحدى المقابلات، وقد كان ذلك إنجازاً كبيراً في ذلك الوقت.
بيلين غاريخو، المديرة التنفيذية لشركة ميرك
بدأت بيلين غاريخو حياتها العملية كطبيبة في مشفى لاباز في مدريد. الانتقال إلى شركات الصناعات الدوائية قاد السيدة الإسبانية أخيراً إلى ألمانيا، إلى قمة شركة ميرك العالمية في مدينة دارمشتات. إنها شركة الصناعات الدوائية الأقدم في العالم، وأصبحت بقيادة غاريخو واحدة من أحدثها أيضاً، وشهدت ما يعرف بالتحول إلى «شركة رائدة عالمياً في مجالات العلوم والتكنولوجيا». «نفكر على المدى البعيد، ولا نسير كشركةٍ عائلية مع اتجاه الريح»، قالت في إحدى المقابلات. تحت هذا العنوان، تفهم السيدة الأم لابنتين المساواة بين الجنسين في المناصب الإدارية، والأجور العادلة لجميع العاملين والتنوع العرقي في الإدارة وظروف العمل المناسبة. في 2022، حصلت بيلين غاريخو على شرف جائزة التنوع الألماني من شبكة أجندة ما وراء الجندر.
ميلاني كرايس، المديرة المالية في مجموعة دويتشة بوست دي إتش إل
من المدهش مشاهدة «ما يمكن أن يفعله الناس إذا وضعوا ذلك نصب أعينهم»، قالت ميلاني كرايس ذات مرة لإحدى الصحف. وهذا يسري أيضاً على مسيرتها للشخصية: درست الفيزياء، وكانت تحلم في أن تصبح رائدة فضاء، وعملت باحثة في مجال ذرات السيزيوم. ثم تطور كل شيء باتجاهٍ آخر بالنسبة للسيدة الأم لطفلين. العمل كاستشارية في شركة ماكينزي الشهيرة، ثم الانتقال إلى مجموعة شركة البريد دي إتش إل DHL. وهي مسؤولة هناك في مجلس الإدارة منذ 2014 عن الأمور المالية للشركة، التي تضم ما يزيد عن 500000 عامل في شتى أنحاء العالم. مع مراعاة الاستدامة والجوانب الاجتماعية، حسبما يقال في عالم الصناعة. رغم أن الأمور ليست سهلةً على الصعيد اللوجستي، إلا أن كرايس ملتزمة بالحياد المناخي، على سبيل المثال من خلال قيامها بتخصيص سبعة مليارات يورو من أجل التخلص من الكربون.
