"Los temas que acompañan mi vida"

La inmigración como tarea del gobierno. La comisaria para la integración, Reem Alabali-Radovan, habla de sus retos y experiencias.

 Alabali-Radovan: sus padres huyeron de Irak.
Alabali-Radovan: sus padres huyeron de Irak. picture alliance/dpa

Reem Alabali-Radovan es la comisaria para la integración del Gobierno alemán desde finales de 2021. Sus padres huyeron de Irak, donde fueron perseguidos políticamente, a Rusia y llegaron a Alemania en 1996. Reem Alabali-Radovan, nacida en Moscú, tenía seis años cuando llegó a Alemania.

Sra. Alabali-Radovan, ¿le ayudan sus propias experiencias en su labor?
Los temas de mi cargo me han acompañado toda la vida, tanto en lo privado como en lo profesional. Esto me permite aportar mi propia perspectiva. Conozco tanto el lado de una persona que llega aquí como la política alemana. Sé exactamente cuáles son los retos a los que nos enfrentamos en Alemania y qué es lo que tenemos que mejorar.

¿En qué tiene que mejorar Alemania en materia de política de integración?
Nos queda mucho por hacer, sobre todo en cuanto a la diversidad en el sector público. Este es un tema muy importante para mí. Tenemos que reflejar la diversidad de nuestra sociedad en todos los ámbitos de la vida, ya sea en los organismos de seguridad o en la política. Es un asunto al que quiero dedicarme intensamente durante mi mandato.

Otro punto muy importante es la lucha contra el racismo, el antisemitismo, el odio y la incitación a la violencia. En las conversaciones con inmigrantes, queda claro una y otra vez que el racismo cotidiano se ha convertido en un tema permanente. Tenemos que reforzar aún más la cohesión social.

Tenemos que reforzar aún más la cohesión social.

Reem Alabali-Radovan

¿Qué importancia tiene para Alemania atraer trabajadores cualificados del extranjero?
Tenemos una escasez muy grave de trabajadores cualificados, que es cada vez más evidente, sobre todo en zonas rurales. Según la Agencia Federal de Empleo, necesitamos una inmigración de unas 400.000 personas al año para compensar la escasez de trabajadores cualificados y de mano de obra. En Alemania faltan trabajadores, sobre todo en los sectores de medicina, enfermería y construcción.

¿Qué papel desempeñan los inmigrantes en emprendimientos?
Uno de cada cinco empresarios en Alemania tiene una historia familiar de inmigración. Esto demuestra que las personas con antecedentes migratorios también contribuyen en gran medida a la creación de empresas en Alemania. Deberíamos reforzarlo, porque, por supuesto, Alemania también quiere ser atractiva en la competencia por las mentes innovadoras y brillantes.

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